Checklist Salarisonderhandelingen
Het kost vaak tijd om een nieuwe werknemer binnen te halen. U moet op zoek naar een geschikte kandidaat, sollicitatiegesprekken en salarisonderhandelingen voeren, en een …
Het kost vaak tijd om een nieuwe werknemer binnen te halen. U moet op zoek naar een geschikte kandidaat, sollicitatiegesprekken en salarisonderhandelingen voeren, en een …
Personeel is een bedrijfsthema met veel verschillende onderdelen. Allereerst gaat het om het aannemen van personeel (Werving & Selectie en contract). Vervolgens om het managen …
Personeelsmanagement gaat over de manier waarop een bedrijf of organisatie haar medewerkers inzet, stimuleert en ontwikkelt om haar strategie en beleidsdoelstellingen te realiseren. In bedrijfskundige termen …
Werven en selecteren is één van de meest opvallende onderdelen van personeelsmanagement. De P&O-afdeling treedt met de wervingsadvertenties naar buiten en bepaalt daarmee voor een …
Als u personeel wilt aannemen, kunt u kiezen uit vele verschillende arbeidscontracten. Er bestaan drie soorten arbeidscontracten: een vast contract, een tijdelijk contract en een flexibel …
Zes belangrijkste overeenkomsten In het besloten gedeelte van deze portal vindt u een overzicht met de zes belangrijkste overeenkomsten voor vast en flexibel personeel. Inclusief …
Als werknemer en als ouder van een kind wilt u weten wat de kinderopvang kost. U berekent de kosten van kinderopvang met de hiervoor gemaakte …
Bij de Digitale Ontslag Tools maakt u als gebruiker zelf uw berekeningen. Vul de open velden in en de Digitale Ontslag Tool van u keuze …
Voor een professionele aanpak van HRM in uw bedrijf zijn veel verschillende teksten nodig. Van werving en selectie, ziekmeldingsformulier en een sollicitatieformulier tot een ontslagbrief …
PERSONEELSZAKEN In het algemeen praten werknemers niet graag over mogelijke financiële problemen in privé. Heeft uw werknemer geldzorgen, dan is het voor u als werknemer …